Recruiting Day - Inside Business Developer, Payments at Satispay

Il 14 e il 19 maggio non prendere impegni! C’è il Business Development Recruiting Day di Satispay! Se hai appena terminato gli studi (o ti manca poco!), oppure vuoi dare una scossa al tuo percorso lavorativo e iniziare una brillante carriera nel mondo del business development, non puoi perderti questo evento! Il Recruiting Day è l’occasione perfetta per conoscerci e avviare insieme il tuo futuro lavorativo 🚀 Ecco cosa ti aspetta: 14 maggio - online event. Tieni libera tutta la giornata, che sarà strutturata in due momenti 1. Presentazione plenaria online (inizio ore 10.00). Un momento per conoscerci e scoprire tutto su Satispay e sul ruolo di Inside Business Development. 2. Colloqui individuali online (dalle 11.30 in poi). Lo stesso giorno, dalle 11:30 alle 18:00 circa, si terranno i colloqui individuali. Non preoccuparti, ti daremo indicazione precisa dell'orario del tuo colloquio nei prossimi giorni! 19 maggio - onsite event. Incontro e colloquio finale con il Team Business Development presso i nostri uffici di Napoli. Se dopo l'intervista individuale i feedback di entrambe le parti saranno positivi, ti inviteremo nel nostro ufficio di Napoli per partecipare ad una giornata composta di due momenti: 1. Job Shadowing Experience - un'esperienza esclusiva in cui avrai modo di sederti fianco a fianco con i nostri colleghi del Business Development Team per toccare con mano che cosa vuol dire essere un Business Developer in Satispay 2. Colloquio finale di persona con i responsabili del Business Development - un momento di valutazione finale sull'allineamento alla cultura e ai valori Satispay! Ma che cosa fa un Business Developer? - Sviluppo di new business Contatterai nuove attività commerciali, lavorando principalmente su lead inbound ma anche attraverso attività outbound, per proporre i prodotti e le soluzioni Satispay. - Gestione del ciclo di acquisizione end-to-end Gestirai l’intero funnel commerciale, dal primo contatto fino alla finalizzazione dell’accordo, garantendo un’esperienza fluida ed efficace per il cliente. - Sviluppo della customer base (upsell) Lavorerai con i merchant già attivi per promuovere l’adozione di nuove funzionalità e soluzioni premium, aumentando il valore della relazione nel tempo. - Gestione delle trattative Ti occuperai delle negoziazioni con imprenditori, proprietari e gestori di attività, utilizzando le tue capacità comunicative per convertire rapidamente le opportunità in risultati concreti. - Gestione CRM Sarai responsabile della gestione della pipeline commerciale attraverso i nostri strumenti interni (CRM HubSpot), assicurando il rispetto degli standard di compliance. - Promozione della soluzione Satispay Presenterai in modo chiaro ed efficace i vantaggi, la semplicità e l’innovazione dei nostri servizi di pagamento, sia a potenziali nuovi merchant sia ai partner esistenti. Aspettati un ambiente dinamico, fatto di sfide, collaborazione e autonomia: avrai la possibilità di prendere l’iniziativa, adattarti rapidamente e contribuire attivamente alla crescita del tuo ruolo e dell’azienda. Cosa stiamo cercando? - Intraprendenza. Neolaureati o neo-diplomati alle prime esperienze che vogliano mettersi alla prova e gettare le basi per una carriera nel Business Development, oppure lavoratori che vogliono dare una svolta alla propria carriera e non hanno paura di rimettersi in gioco, ricominciando da un ruolo junior. - Doti relazionali. Abilità di instaurare un rapporto di fiducia in modo positivo e professionale con diversi interlocutori. - Capacità persuasive. Sicurezza nell’approcciare ed ingaggiare potenziali nuovi utenti o clienti tramite chiamate. - Orientamento all’obiettivo. Capacità di concentrarsi sul risultato, individuando strategie alternative per il perseguimento di obiettivi mensili. - Comunicazione strutturata. Abilità di comunicare in modo strutturato e convincente, riuscendo ad adattare facilmente il proprio stile comunicativo in base al contesto. Per questo ruolo offriamo un contratto iniziale di 6 mesi, una retribuzione a partire da € 25.000 + 33% di incentivo, i nostri Buoni Pasto e il piano di Welfare (€ 1.200 netto/anno). Partiamo insieme da qui, il tuo percorso potrebbe portarti lontano! Ok, mi avete convinto. Ma come funziona il Recruiting Day? 1️⃣ Invia la tua candidatura entro il 30 aprile 2026 ✉️ 2️⃣ Il Talent Acquisition Team ti contatterà via email entro 7 giorni dall'invio del tuo CV per fissare un breve colloquio telefonico 📞 3️⃣ Se il primo colloquio avrà esito positivo, avrai un posto assicurato per partecipare al Recruiting Day. Pari opportunità In Satispay, siamo fieri di essere un’azienda che offre pari opportunità. Celebriamo la diversità e l'inclusione, accogliendo individui di tutti i background. Questa opportunità è aperta a tutti, indipendentemente da razza, colore, religione, sesso, identità di genere, orientamento sessuale e nazionalità. Unisciti a noi in un ambiente di lavoro dove tutti sono i benvenuti! Scopri di più su di noi Vuoi sapere se il nostro modo di lavorare si allinea al tuo? I nostri valori non sono solo belle parole su una pagina: danno realmente forma a tutto ciò che facciamo. Esplorali qui [Upgrade to PRO to see link] Ti sembra il posto giusto per te? Fantastico! Ci piacerebbe ascoltare la tua storia #LI-VR1 #LI-HYBRID By submitting this application, I acknowledge that I have read and understood the content of the Privacy Policy [Upgrade to PRO to see link]