REAL ESTATE DIGITAL SALES MANAGER at Inter

Vem ser Inter com a gente!!! Aqui no Inter, a gente acredita que o futuro começa todos os dias, na tecnologia que você cria, nas conexões que você desenvolve e nas ideias que você compartilha. Somos um Super App com soluções completas de banco digital, investimentos, crédito, seguros, marketplace e outros serviços do dia a dia. Mas também somos muito mais: um supertime em constante evolução. Nesse ritmo é que novas oportunidades se abrem. Chegou a sua vez de conhecer esse jeito inteligente de investir na carreira. Vem ser #sanguelaranja! Join us in Inter&Co!!! Here at Inter, we believe that the future begins every day, in the technology you create, in the contacts you develop and in the ideas you share. We are a Super App with across-the-board digital banking solutions, investments, credit, insurance, a marketplace and other day-to-day services. But we are also much more: a constantly evolving super team. This pace gives rise to new opportunities. It’s your turn to get to know this intelligent way to invest in your career. Come and join us. #sanguelaranja! Sobre a vaga e missão do cargo Responsável por liderar a operação comercial de Inside Sales em Crédito Imobiliário (Financiamento, Home Equity e Construcasa), Financiamento de Veículos e Retenção de Crédito Imobiliário. Você garantirá a entrega de resultados com foco no cliente, eficiência comercial e evolução contínua dos processos, atuando de forma integrada com os times de Marketing, Produtos, Crédito, Field e Operações, principalmente. No seu dia a dia, você vai: • Liderar a operação de Inside Sales para Crédito Imobiliário, Financiamento de Veículos e Retenção, garantindo o atingimento das metas comerciais. • Gerenciar e otimizar o funil de vendas, analisando dados de performance para identificar oportunidades de aumento de conversão e eficiência. • Atuar na estratégia de originação de leads em parceria com Marketing, Field e parceiros externos para garantir insumos para o time. • Desenvolver e mentorar a liderança do time (coordenadores e supervisores), promovendo uma cultura de alta performance e desenvolvimento de sucessores. • Propor e implementar inovações e melhorias nos processos de vendas, com foco em eficiência, automação e uso de Inteligência Artificial. • Realizar o dimensionamento do time (headcount planning) e acompanhar a produtividade para garantir a eficiência operacional e um atendimento de excelência. • Conduzir o relacionamento com stakeholders chave, como Produtos, Operações e construtoras, para a evolução dos processos e gestão de repasses. O que buscamos Obrigatórios: • Experiência sólida com gestão de times comerciais, preferencialmente em operações de Inside Sales. • Vivência em liderança de líderes (gestão de coordenadores/supervisores). • Alta capacidade analítica e orientação a dados para gestão de funil de vendas, KPIs e planejamento de capacidade. • Domínio de ferramentas de CRM (Salesforce é um diferencial) e Excel avançado. • Forte visão comercial, com histórico de entrega de resultados e metas agressivas. • Senso de dono, capacidade de execução e excelente habilidade de comunicação e influência. Desejáveis: • Conhecimento prévio em produtos de Crédito, especialmente Crédito Imobiliário e/ou Financiamento de Veículos. • Certificação CA-600 (pode ser obtida após a contratação). • Experiência com projetos de inovação, automação ou aplicação de IA em operações comerciais. Benefícios • Vale-alimentação e Vale-refeição • Plano de saúde e odontológico • Seguro de vida • DayOff de Aniversário • Baby On Board e Sala de Amamentação • Licença parental estendida • Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência • Wellhub e Grupo de Corrida Inter • Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe • Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet • Cartão Prime Inter • Programas de treinamento e capacitação internos Etapas do Processo Seletivo • Triagem de currículos; • Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga); • Assessments; • Entrevista com Time de Talent; • Entrevista com a liderança; • Proposta de Contratação (Offer). #VemproInter!!! Aqui no Inter, o futuro não é um lugar distante. É com faísca, foco, fazer junto e feedback que a gente transforma o comum em inovação. Se você busca propósito, evolução e impacto real, vem pra um lugar onde talento anda lado a lado com crescimento e carreira e futuro rodam no mesmo sistema, no mesmo time. Vem ser Inter! Um jeito inteligente de investir na sua carreira. #ComeToInter!! Here at Inter, we don’t see the future as a far-off place. Using spark, focus, teamwork and feedback we transform the ordinary into innovation. If you’re in search of purpose, advancement and to make a real impact, come to a place where talent goes hand in hand with growth, and career and the future run on the same system and on the same team. Come and be Inter! An intelligent way to invest in your career.