[Job - 27834] Tech Lead .NET/AWS, Brasil at CI&T

Somos especialistas em transformação tecnológica, unindo expertise humana à IA para criar soluções tech escaláveis. Com mais de 8,000 CI&Ters ao redor do mundo, já formamos parcerias com mais de 1,000 clientes durante nossos 30 anos de história. Inteligência Artificial é nossa realidade. Importante: se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente. Olá, aqui é o Wal da CI&T! Sou do time de Atração de Talentos e procuro profissionais localizados no Brasil para a posição de Tech Lead .NET/AWS, que atuarão em um projeto do ramo financeiro. Estamos em busca de uma pessoa Tech Lead para liderar a evolução do nosso ecossistema .NET na AWS, apoiando o time no dia a dia e contribuindo diretamente com definições de arquitetura e soluções. Buscamos alguém proativo, autônomo, com comunicação clara e foco em eficiência, qualidade e inovação. Responsabilidades: • Liderar decisões técnicas e de arquitetura em .NET/.NET Core (C#), com ênfase em APIs REST de alta performance, resilientes e escaláveis. • Apoiar e desbloquear o time como referência técnica: mentoria, pair programming, code reviews e disseminação de boas práticas (SOLID, DDD, injeção de dependência). • Definir padrões de engenharia, qualidade e segurança: testes unitários (xUnit/nUnit/MSTest), coverage, revisão de design, padrões de versionamento e fluxo Git. • Orquestrar e evoluir pipelines de CI/CD e gates de qualidade (ex.: Sonar), promovendo entrega contínua e confiável. • Conduzir observabilidade ponta a ponta: instrumentação de logs, métricas e traces; criação de dashboards e alertas (Splunk, Grafana, CloudWatch) e gestão de incidentes. • Projetar, provisionar e operar workloads na AWS: S3, EC2, ECS (Fargate), Lambda, NLB, além de infraestrutura como código com Terraform. • Colaborar com Produto, UX e QA para priorização, trade-offs e desenho de soluções centradas no usuário e no impacto de negócio. • Integrar e evoluir sistemas existentes, identificando oportunidades de otimização e inovação, inclusive em ambientes legados (ex.: SQL Server versões antigas como 2008). • Promover práticas ágeis (Scrum/Kanban) e um ambiente de aprendizado contínuo, orientando desenvolvedores juniores e plenos. • Atuar como guardião(a) da arquitetura, qualidade e observabilidade. • Apoiar o time na tomada de decisão técnica e no desdobramento de soluções. • Garantir que as aplicações atendam às necessidades do cliente com performance, segurança, confiabilidade e custo adequados. Requisitos para este desafio: • Experiência sólida com .NET e .NET Core (C# e ASP.NET Core) construindo e escalando APIs. • Domínio de princípios SOLID, DDD e injeção de dependência. • Testes automatizados: experiência com testes unitários (xUnit/nUnit/MSTest) e boas práticas de qualidade. • AWS hands-on: S3, EC2, ECS (Fargate), NLB e Lambda; conhecimento de redes, IAM, monitoração (CloudWatch). • Infraestrutura como código com Terraform (módulos, workspaces, pipelines). • Observabilidade com Splunk e Grafana (logs, métricas, alertas, dashboards). • Banco de dados: proficiência em SQL Server (modelagem, otimização de consultas e manutenção), incluindo experiência com versões legadas; conhecimento em NoSQL. • Experiência com mensageria (Amazon SQS, Kafka ou RabbitMQ). • Vivência com Git/GitHub e práticas de CI/CD. • Experiência em trabalhar com equipes ágeis (Scrum/Kanban). • Comunicação clara e efetiva; proatividade e autonomia. Será um diferencial: • Experiencia em atuação em bancos e/ou produtos financeiros • Conhecimento em Python. • Ferramentas de análise de código (SonarQube/SonarCloud). • Experiência com API Gateway, SNS, ALB, EKS/Kubernetes. • Práticas de arquitetura e engenharia: Domain-Driven Design (DDD), SOLID avançado, feature flags, trunk-based development, GitOps. • Experiência com observabilidade avançada (tracing distribuído) e FinOps. • Colaboração com front-end (React/Angular) para soluções ponta a ponta. #LI-WC2 Nossos benefícios: - Plano de saúde e odontológico; - Vale alimentação e refeição; - Auxílio-creche; - Licença parental estendida; - Parceria com academias e profissionais de saúde e bem-estar via Wellhub (Gympass)  TotalPass; - Participação nos Lucros e Resultados (PLR); - Seguro de Vida; - Plataforma de aprendizagem contínua (CI&T University); - Clube de descontos; - Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar; - Curso gestante e parentalidade responsável; - Parceria com plataformas de cursos online; - Plataforma para aprendizagem de idiomas; - E muitos outros Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: [Upgrade to PRO to see link] Na CI&T, a inclusão começa no primeiro contato. Se você é pessoa com deficiência, é importante apresentar o seu laudo durante o processo seletivo. Consulte quais dados são necessários conter no laudo clicando aqui. Assim, podemos garantir o suporte e as adaptações que você merece. Se ainda não tem o laudo caracterizador, não se preocupe: podemos te apoiar para obtê-lo. Temos um time dedicado de Saúde e Bem-estar, especialistas em inclusão e grupos de afinidade que estarão com você em todas as etapas. Conte com a gente para fazer essa jornada lado a lado.